Manager zwischen Hammer und Amboss

Der Einfluss der globalisierten Märkte äussert sich als Zeit-, Kosten- und Qualitätsdruck von oben. Die zugenommene Individualität der Bürger dieser Gesellschaft wird von unten sichtbar, in immer differenzierteren Wünschen der Mitarbeitenden. Middle Manager haben die Aufgabe, ihre Chefs zufrieden und ihre Mitarbeitenden bei der Stange zu halten. Neuer Artikel von Willem Lammers